Shenzhen Zhongke Huizhi Technology Co. Ltd

Zhongke Huizhi является ведущим мировым поставщиком решений в области информации и биометрии .Фокусируется на безопасности..Придерживаясь добросовестного управления, непрерывной инновации и открытого сотрудничества, в областях системной интеграции, предприятий, терминальных устройств и правоохранительных органов, она формирует преимущество в области решения от начала до конца..Предоставляет конкурентоспособные решения по идентификации, продукты и услуги для интеграторов, бизнес-клиентов и потребителей, а также способствует развитию информационного общества в будущем и создает более безопасный мир.

Что мы привнесли?

Создаем ценность для клиентов. Вместе с интеграторами Zhongke Huizhi построила 100 000 систем идентификации по всему миру, чтобы помочь миру реализовать вклад в обеспечение безопасности и взаимосвязности идентификации. Zhongke Huizhi придерживается модели открытого сотрудничества с бизнес-клиентами, чтобы помочь обеспечить безопасность в городах, финансах, транспорте, энергетике, образовании и других областях, а также достичь эффективной идентификации и гибкой инновации. Zhongke Huizhi предлагает интеллектуальные терминалы и умные замки, которые помогают людям наслаждаться высококачественной цифровой работой, жизнью и домашним комфортом.

Способствуем здоровому развитию отрасли. Zhongke Huizhi выступает за открытость, сотрудничество и выигрышную ситуацию для всех сторон, сотрудничает с клиентами, партнерами и бизнес-партнерами для инноваций, расширения промышленной ценности и формирования здоровой и благоприятной промышленной экосистемы. Zhongke Huizhi вступает в организации по стандартам безопасности, промышленные альянсы и открытые сообщества. Мы ориентированы на такие новые и актуальные области, как отпечатки пальцев, распознавание лица и другие, и работаем с партнерами отрасли для продвижения устойчивого и здорового развития отрасли.

Предоставляем платформу для тех, кто стремится к успеху. Zhongke Huizhi придерживается принципа "ориентация на тех, кто стремится к успеху" и оценивает сотрудников и выбирает руководящих кадров по критерию ответственности и вклада. Она предоставляет сотрудникам платформу для глобального развития и возможности для общения с миром. Это позволяет многим молодым людям взять на себя тяжелые обязанности и быстро расти. Кроме того, это позволяет сотрудникам получить разумную отдачу и незабываемые жизненные впечатления благодаря своим личным усилиям.